В Государственную Думу Российской Федерации внесена новая поправка, которая значительно расширяет права работников, чьи организации обанкротились. По новому законопроекту, автором которого является Ярослав Нилов, максимальная сумма выплаты по зарплате для таких сотрудников будет увеличена с 30 000 до 100 000 рублей.
В настоящий момент, по действующему законодательству, размер компенсации заработной платы для работников компаний в стадии банкротства не может превышать 30 000 рублей в месяц на одного человека. Но, учитывая текущую экономическую ситуацию, мнение автора законопроекта заключается в том, что эта сумма является недостаточной.
В своем обосновании Нилов отмечает, что долги обанкротившихся компаний в 2022 году увеличились по сравнению с 2021 годом — с 1,21 трлн рублей до 1,67 трлн. При этом уровень инфляции достиг своего максимума с 2015 года и составил 11,94% против 8,39% в 2021 году.
Логика автора поправки проста и понятна: большая часть заранее заработанных денег должна вернуться гражданам, если их работодатель признан банкротом. Законопроект предполагает внесение изменений в статью 136 Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве)».